Gesundheits- und Krankenpfleger/in (m/w/d)

Bewerben bei Ulrike Leibfried

Veröffentlicht am: Montag, 13. Mai 2019
Abteilung: IMC, Urologie und weitere
Klinik: Sulzbach

Verstärken Sie unser Team als
Gesundheits- und Krankenpfleger/in (m/w/d)
in Voll- und Teilzeit.
Bevorzugt in den Fachbereichen IMC und Urologie.

Wir wollen mehr. Sie auch?
Im Rahmen unserer KKSaar-Pflegeinitiative 2019 erhöhen wir die Planstellen in allen pflegesensitiven Bereichen und schaffen neue, attraktive Arbeitsplätze. Dies gehört zu unserem Gesamtkonzept, das Entlastungen und verbesserte Arbeitsbedingungen für jeden Einzelnen bringt. Damit wollen wir zum Vorreiter in Sachen Pflege im Saarland werden.
Weil wir gerade unsere IMC in Sulzbach ausbauen, schaffen wir hier nochmals zusätzliche Arbeitsplätze. Auf der Urologie sind Sie als Fachkraft ebenso heiß begehrt. Aber auch auf den anderen Stationen stocken wir auf. Und wir wollen nicht nur mehr, wir bieten auch mehr: bessere Arbeitsbedingungen, mehr vom Beruf, mehr vom Leben.

Nutzen Sie Ihre Chance - bewerben Sie sich noch heute und kommen Sie zu uns!

Was Sie erwartet:

• Attraktiver Tarifvertrag (TV DRV KBS) mit allen Vorteilen des Öffentlichen Dienstes inklusive Altersvorsorge
• Begrüßungsprämie bei Einstellung (Höhe verraten wir Ihnen unter vier Augen)
• Geregelte Arbeitszeiten mit 5-Tage-Woche und langfristiger Dienst- /Urlaubsplanung
• Bessere Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben - als familienfreundlicher Arbeitgeber zertifiziert
• flexible Teilzeitmodelle, familienfreundliche Arbeitszeiten und Unterstützung bei pflegebedürftigen Angehörigen
• Strukturierte Einarbeitung im Team, ideal auch für Wiedereinsteiger
• Kollegiales Arbeitsumfeld mit angenehmem Betriebsklima
• Hohes medizinisches Niveau - hier können Sie Ihr ganzes Know-how einbringen.
• Verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben, Heilen statt nur zu Helfen
• Entlastung und Unterstützung durch deutlich erhöhte Pflege-Planstellen
• Springer-Pool gegen das „Holen aus dem Frei“ und Prämien fürs Einspringen
• Entlastung von pflegefremden Tätigkeiten durch Hilfspersonal
• Weniger Verwaltungs- und Dokumentationsaufwand durch moderne Digitaltechnik
• Mehr Zeit für die Patienten
• Aktive Förderung der fachlichen und persönlichen Weiterbildung
• Betriebliches Gesundheitsmanagement (BGM) zur Förderung und zum Erhalt Ihrer Gesundheit

Was Sie haben sollten:

• Eine abgeschlossene Ausbildung in Gesundheits- und Krankenpflege
• Lust auf gutes Teamwork und eine patientenorientierte Arbeit
• Keine Angst vor moderner Digitaltechnik (z. B. iPad)
• 
  

Wiedereinsteiger willkommen!
Sie waren lange weg? Dann freuen wir uns auf Ihr "Comeback"! Gerne helfen wir Ihnen beim Wiedereinstieg in den Beruf - dank umfassender Einarbeitung mit persönlichem Paten. Wir schulen auch außerhalb des stationären Dienstes, damit Sie ohne Druck den Anschluss finden.